A ki tudja
mennyire legális közvetítők által kihozott magyar fiatalok éttermi
kisegítő munkát végeznek, takarítást, mosogatást, de még a főzésbe is be kell segítsenek.
Havi 600-800 eurós fizetést kapnak reggel 10-től du. 3-ig, majd 5-től hajnali
2-ig tartó munkájukért, szállást és ennivalót. Heti egy szabadnap, a főnök nem nézi jó szemmel, vagy
eleve nincs is.
Pedig ez még nem is minden. Kelet-európai románok,
bolgárok, magyarok, cigányok árulják testüket – vagy csak munkaerejüket a 3-8 euró
közötti órabérért. A múlt nyáron egy fiatal szlovák nő árusított epret Bécs
egyik sétálóutcájában, társával együtt 3 eurós órabérrel, mások takarítanak magánlakásokban
vagy irodákban hasonló összegért.
Ausztriában nincs minimálbér, a bérekről és munkahelyi körülményekről a tárgyalások a szakszervezet és a munkáltatói szervezet között ágazati szinten folyik. Ezek a vendéglátóipari egységek, boltok, stb. nem tartoznak egyik munkáltatói szervezethez sem, a szakszervezet is hiányzik, azt csinálnak, amit akarnak (az EU Bolkestein-direktívája, a 2006/123/CE megengedi, hogy a fogadóországban a kibocsátó, vagy akár harmadik ország rendelkezéseit alkalmazzák). Nem csak a vendéglátásban, más szektorokban terjed ez a gyakorlat.
Néhány hete egyik francia televíziós csatorna
lelkendezett az osztrák fiatalok alacsony, 10 %-os munkanélküliségén (ugyanez Franciaországban
23 %-os). Csakhogy sok az alacsony bérű, ideiglenes munkahely, amely az osztrák fiatalok számára is prekaritásos helyzetet hoz létre...
(Alacsonynak
számít az átlagbérek kétharmadánál kisebb fizetés, és ilyen Ausztriában a
munkahelyek 15 %-a. Összehasonlításul: Svédországban 2,5 %, Franciaországban 6
%, de Németországban 22,2 %!).
Az ausztriai
polgári törvénykönyv 16. cikkelye tiltja a rabszolgamunkát…
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése
Megjegyzés: Megjegyzéseket csak a blog tagjai írhatnak a blogba.